Arxiu Sonor 2011 El Matí de Tarragona Ràdio
Podcasts històrics del programa “El Matí de Tarragona Ràdio” En aquest apartat trobaràs els podcasts dels espais històrics del programa El Matí de Tarragona Ràdio corresponents a l’any 2011
Subscriu-te
Cicle Formatiu i Gestió en Centrals Nuclears
Es presenta la col·laboració entre ANAF i l’Institut Comte de Rius per adaptar un cicle formatiu de 1 650 h a 1 200 h, reconeixent formació interna, complint el decret de flexibilització i regulacions estatals, i definint un planter de 90-100 professionals per al relleu generacional.
Entrevista a dos alumnes (Joan Lluís i Alberto) que combinen jornada laboral (7 h–14:30 h) amb classes (17 h–21 h). Parlen dels continguts (càlculs de pressions, automates, instrumentació nuclear), la motivació, el suport familiar i la dinàmica de grup en un col·lectiu heterogeni d’empreses col·laboradores.
El subdirector de l’Institut explica un programa per a joves de 18–25 anys sense ESO: formació comuna al Compte de Rius, especialització en altres centres, contracte en pràctiques de fins a 6 mesos, seguiment de l’IOC i l’objectiu d’accedir a un cicle formatiu de grau mitjà compaginant estudis i treball.
Resum de la sessió, valoració positiva dels projectes, agraïment als ponents (Ramon Just, Ramon Vives, alumnes i coordinador Francesc Potau) i clàssic tancament de l’espai.
Col·laboració entre l'Institut Comte de Rius i ANAV
El programa destaca una iniciativa pionera on l'empresa ANAV (Associació Nuclear Ascó-Vandellòs) ha col·laborat amb l'Institut Comte de Rius per crear un cicle formatiu adaptat. Gràcies al decret de flexibilització, s'ha pogut ajustar el currículum de Sistemes de Regulació i Control Automàtics per incloure la gestió operativa de centrals nuclears.
- Reducció d'hores lectives: El cicle passa de 1.650 a unes 1.200 hores, ja que es reconeix la formació interna que la mateixa central ja imparteix als seus treballadors.
- Objectiu de futur: Crear una "pedrera" de professionals qualificats per al relleu generacional previst a finals de 2013.
Adaptació i Logística Educativa
L'organització del curs és altament flexible per no interferir en l'operativa de la central:
- Horaris: Les classes s'aturen durant els períodes de recàrrega (quan el personal treballa fins a 12 hores diàries).
- Desplaçaments: Per als treballadors d'Ascó, els professors es desplacen a la central per evitar viatges d'una hora fins a Tarragona.
- Perfil de l'alumne: Principalment elèctrics instrumentistes amb una forta motivació pel reciclatge professional.
L'Experiència dels Alumnes
Dos treballadors amb més de 20 anys d'experiència, el Joan Lluís Moya i l'Alberto Martín, comparteixen la seva visió personal sobre el retorn a les aules als 45 anys:
"Es buen momento para reciclarme y compaginarlo con la familia... tenía un déficit a nivel de instrumentación que ahora puedo cobrir."
Els punts clau de la seva experiència són:
- Motivació personal: El desig d'obtenir una titulació acadèmica que no van poder assolir en el seu dia.
- Aplicació pràctica: La capacitat de comprendre millor magnituds com pressió, temperatura i cabal que gestionen diàriament a la planta.
- Promoció professional: Encara que no és l'única motivació, el títol els permetrà optar a categories de tècnic mig o supervisor.
Programa SUMAT
Al final de l'episodi es presenta el programa SUMAT, enfocat a joves d'entre 18 i 25 anys que han abandonat el sistema educatiu sense l'ESO. Aquest programa combina formació específica en centres com el Pere Martell o Callípolis amb contractes de formació en empreses per reinserir-los al món laboral i acadèmic.