Gestió post-actuació i objectius de la Colla
Després de l’actuació decebedora de Girona, el cap de colla planteja el 4 de 10 com a fita per animar els assajos durant el proper mes.
Anàlisi de la situació actual
Després d'una actuació complicada a Girona on els resultats no van ser els esperats, la colla es troba en un moment de reflexió. Malgrat el treball intens previ, la manca d'èxit amb el 3 i el 5 obliga a replantejar l'estratègia per al darrer tram de la temporada.
Estratègia de motivació
Com a cap de colla, es posa sobre la taula la necessitat de generar nous estímuls per mantenir el compromís social i tècnic:
- Mantenir el nivell d'assaig: És vital que la camisa no defalleixi durant el mes que queda.
- Noves fites: La proposta del 4 de 10 es presenta com un motor de motivació.
- Objectius compartits: Trobar elements que tornin a engrescar la gent a participar activament.
"Tu, com a cap de colla, has de plantejar alguna cosa per animar la gent a venir."
L'objectiu final és transformar la decepció d'una jornada puntual en l'embranzida necessària per assolir grans construccions en el futur immediat.

