Arxiu Sonor 2009 Entrevistes
En aquest espai trobaràs els podcasts històrics del programa Entrevistes, realitzats i emesos per Tarragona Ràdio durant l’any 2009. Aquí pots escoltar converses i testimonis que formen part de la memòria radiofònica de la ciutat, recuperant moments i veus que van marcar l’actualitat d’aquell any.
Subscriu-te
Fundació Onada: Inclusió laboral i integració social
Introducció a Esperanza Picó i els col·lectius amb els quals treballa la fundació, centrats en la vida adulta.
Explicació del projecte 'Bojos per la Feina' i la necessitat d'oferir oportunitats laborals al col·lectiu amb trastorn mental sever.
Descripció del sistema de treball adaptat segons el grau de discapacitat reconegut per la Generalitat.
L'acompanyament tant a la persona com a l'empresa per superar les pors i desconeixements sobre la discapacitat en l'entorn laboral.
La Fundació ha crescut en nombre de treballadors a Tarragona i participa activament en xarxes federatives de discapacitat.
La creació d'una entitat per cobrir la manca de suport familiar i protegir els drets de les persones que es queden soles.
Anna explica el canvi de paradigma de l'assistència paternalista cap a l'ajuda mútua i la consciència de la dependència universal.
Detalls sobre els horts gestionats per usuaris, el programa 'Vols quedar?' i la recuperació d'oficis artesans.
Testimoni de la Pilar sobre la seva relació d'amistat amb una usuària i la importància de la corresponsabilitat social.
Projectes i impacte de la Fundació Onada
La Fundació Privada Onada, dirigida per Esperanza Picó, treballa activament per millorar la qualitat de vida de les persones adultes amb discapacitat intel·lectual i trastorn mental sever. L'entitat destaca per la seva capacitat de crear ocupació a Tarragona, adaptant-se a les necessitats específiques de cada individu.
Inserció laboral i suports adaptats
L'entitat funciona com una "sastreria", oferint serveis personalitzats segons el grau de discapacitat:
- Grau superior al 65%: Accés a centres d'adults, tallers de teràpia ocupacional i serveis socials.
- Grau entre el 33% i el 65%: Integració en el món laboral, ja sigui mitjançant treball protegit o en l'empresa ordinària.
- Acompanyament empresarial: Es treballa per eliminar les por i el desconeixement dels empresaris, actuant com a pont per facilitar la contractació.
El programa de voluntariat "Colza a Colza"
Aquest projecte busca trencar l'aïllament social dels usuaris, promovent activitats d'oci compartit fora de l'entorn familiar:
- Vols quedar?: Una iniciativa que connecta voluntaris i beneficiaris per compartir aficions com anar al cinema, a la platja o fer un cafè.
- Recuperació d'oficis: Participació en projectes com la gestió d'un hort o la fabricació de sabó artesanal (ofici de morcaire).
Defensa de drets i tutela
Davant l'envelliment de les famílies, cinc entitats de Tarragona han impulsat la Fundació Tutelar per defensar els drets de persones sense suport familiar, protegint col·lectius vulnerables com malalts d'Alzheimer o persones en situació de sensellarisme.
"Tots som persones dependents en algun moment del nostre cicle vital; la societat ha de donar resposta des de la corresponsabilitat."