
Curs Jo Directiva per a dones a Tarragona
Formació per a la igualtat en el món empresarial S'ha posat en marxa a Tarragona la primera edició del curs Jo Directiva, una iniciativa del Departament de Treball de la Generalitat de Catalunya destinada a formar dones predirectives per tal que assumeixin rols d'alta responsabilitat. El curs, de 9 dies de durada i impartit per ESADE, busca corregir el desequilibri de gènere en els llocs de comandament. Aspectes clau de la formació Perspectiva de gènere: A diferència d'altres programes de gestió, aquest té un enfocament específic en les barreres i fortaleses de la dona al món laboral. Habilitats emocionals: Es potencia la intel·ligència emocional, l'autoestima i el lideratge efectiu basat en la comunicació i l'empatia. Creació de xarxes: L'objectiu és que les 30 participants (18 de l'empresa privada i 12 de la pública) estableixin vincles professionals per fer pinya davant un entorn masculinitzat. El repte de la conciliació i el sostre de vidre L'episodi recull testimonis personals sobre la dificultat de compaginar la carrera amb la maternitat: - Carolina Ruiz (Cambrils): Destaca la importància de la coordinació i l'actitud de l'empresa per permetre la conciliació. - Carolina Allepuz (La Sénia): Reflexiona sobre la doble jornada laboral i la pesada càrrega domèstica que encara recau majoritàriament en les dones: "No és que no estiguéssim preparades, el problema és que la dona encara avui té molta més càrrega a nivell domèstic i això resta de la vida personal molt." El futur: Mentoratge i visibilització S'ha anunciat la creació d'una Àgora per a directives per visibilitzar el talent femení del territori i parelles de tutoratge, on dones d'èxit guien les que comencen la seva projecció professional.
